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人事室
2013-06-26 公告 行政院人事行政總處地方行政研習中心為延伸學習成效，於e學中心建置「數位閱讀- e writing」千字徵文及「數位論壇-e talking」線上討論活動，將徵選閱讀幣與心得幣最高之前五名參與者，各核發1,000~3,000元等值獎品，請 查照轉知同仁踴躍參加。 (人事主任 / 569 / 人事室)
2013-06-18 公告 檢送行政院人事行政總處最新修正「天然災害停止上班及上課作業Q＆A（問答資料）」1份，請 查照。 (人事主任 / 508 / 人事室)
2013-06-06 行政院人事行政總處重申公務員於辦公時間應盡職負責，忠心努力，不得利用上班時間從事與公務無關之行為，請加強宣導並嚴加考核，請 查照。 (人事主任 / 489 / 人事室)
2013-06-06 請加強宣導「公務員廉政倫理規範」，並請轉知所屬教職同仁恪守遵辦，請 查照。 (人事主任 / 542 / 人事室)
2013-06-03 公告 行政院訂頒「中華民國103年政府行政機關辦公日曆表」，請 查照轉知。 (人事主任 / 482 / 人事室)
2013-06-03 公告 聯邦商業銀行為提升國民旅遊卡附加服務，特於微風台北車站2樓西穿堂提供聯邦國旅卡卡友尊榮「i Lounge」休憩空間服務，詳如附件，請 查照轉知。 (人事主任 / 620 / 人事室)
2013-06-03 本府所屬各機關（單位）遴派參加各項研習班期人員，除因公務需要或突發事故無法到訓應依程序改派其他人員參訓外，均應親自準時到訓，嚴禁冒名頂替，請　查照轉知。 (人事主任 / 498 / 人事室)
2013-05-30 重申本府暨所屬各機關學校遇有人員職務異動或離退時，務請依公務人員交代條例、各機關職務代理應行注意事項等相關規定，落實業務交接(代)，避免公務延宕，請 查照。 (人事主任 / 504 / 人事室)
2013-05-30 公立高級中等以下學校校長及教師得否應邀參與廠商教科用書、教師用書及教師手冊之編輯工作，如說明，請 查照。 (人事主任 / 478 / 人事室)
2013-05-30 為期獎不逾時、達激勵士氣之效果，重申市府及所屬各機關學校公務人員獎懲案件處理要點第4點第1項規定，各機關學校及幼兒園獎懲案件應於事實發生後三個月內辦理，請 查照。 (人事主任 / 595 / 人事室)
2013-05-30 教師原經核准利用公餘時間進修、研究，嗣後辦理留職停薪期間，得否再利用夜間或例假日從事進修、研究，請依說明項辦理，請 查照。 (人事主任 / 521 / 人事室)
2013-05-30 轉知行政院修正「中央各機關學校員工文康活動實施要點」第二點、第四點，並自即日生效，請查照。 (人事主任 / 561 / 人事室)
2013-05-20 公告 有關教師進修期間得否兼任研究助理一案，如說明二，請　查照。 (人事主任 / 550 / 人事室)
2013-05-20 公告 教育人員申請育嬰留職停薪每次以不少於6個月為限，如可請求之期間不足6個月（如子女為2歲8個月）或因特殊事由經與服務學校協商合致，得不受6個月限制，請 查照。 (人事主任 / 556 / 人事室)
2013-05-14 公告 行政院人事行政總處函以，追繳溢發俸給之除斥期間係以有權撤銷機關確實知悉有違法情事時起算2年，嗣經撤銷違法行政處分所生之請求權行使期限為5年，其請求返還內容及範圍係原處分所受領之全部數額，而非僅得請求自撤銷原處分時起回溯計算5年之數額，請查照。 (人事主任 / 529 / 人事室)
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