為落實性別主流化政策,如有相關課程,請優先選送未曾參加相關課程者受訓,或請同仁選讀相關數位課程,並請依規定時程至本府人事處iShare網站-表報專區填報相關資料
公告 2013-06-25 · 訪客 · 學生事務處 · 點閱數:235
一、依據行政院民國 101 年 9 月 13 日院授人培字第 1010050421 號函修正之「各機關公務人員性別主流化訓練計畫」辦理。
二、各機關應就不同對象規劃不同訓練方式,培訓重點如下:
(一)一般公務人員每年應施以至少一至二小時之基礎課程訓練;曾參加基礎班期之一般公務人員,得施以進階課程訓練。
(二)主管人員每年施以二小時之性別主流化訓練為原則,並以性別影響評估為訓練重點。
(三)辦理性別平等業務相關人員,每年應施以至少一天以上之進階課程訓練。
三、本府 102 年政策性數位學習課程計畫表已納入「性別主流化與就業歧視」( 2 小時)、「國內外性別平等教育政策與理念」( 3 小時)、「性侵害或性騷擾事件之處理原則及機制」( 2 小時)等 3 門相關課程,請由 e 學中心(http://elearning.rad.gov.tw/)-「地方政府客製化組裝課程「地方政府客製化組裝課程專區」-「臺南市政府組裝課程」進行選讀。
四、為統計各機關學校性別主流化訓練情形,請依下列時程及填報範圍至本府人事處 iShare 網站-表報專區完成填報(統計項目如附件,府內各單位由人事處填報):
(一)102 年 7 月 1 日至 5 日:請填寫 102 年 1 月 1 日至 6 月 30 日訓練情形。
(二)102 年 9 月 1 日至 5 日:請填寫 102 年 1 月 1 日至 8 月 30 日訓練情形。
(三)102 年 10 月 1 日至 5 日:請填寫 102 年 1 月 1 日至 9 月 30 日訓練情形
(四)103 年 1 月 1 日至 8 日:請填寫 102 年 1 月 1 日至 12 月 31 日訓練情形。