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壹、 公差、公出之定義：
1. 依據考試院（46 ）台試秘二字第０八四二號函釋規定：「公差與公假，有顯著之區別，前者係由機關指派執行一定之任務，適用差旅費報支之規定者，後者為請假規則第三條（按現為第四條）所明定。」
2. 又依據考試院（46 ）臺試秘二字第０八四二號、行政院人事行政局 76.8.24.（ 76 ）局參字第二一二五六號函釋：公出與公差性質上並無不同。惟公出通常指短時外出處理公務，不涉及差旅費之報支；公差則適用差旅費報支之規定。
3. 依據銓敘部 81.6.1.(81)台華法一字第０七一五一０七號函解釋：公差係公務人員奉長官之指派，離開辦公處所執行與本職有關之公務。因此公差為處於執行職務狀態，僅其執職務之地點須離開其固定之辦公場所而已。
4. 依據銓敘部 74.12.27.(74)台華典三字第六０三０四號函解釋：公務人員請假規則第四條有關公假定義之第一項：奉派參加政府召集之集會。(如係代表本機關出席各種會議，仍以「公差」登記。)
5. 公差係由機關指派執行一定任務者或代表機關出席各項會議者。
6. 公出：因處理公務須離開服務機關惟時間不長且無連續性者。一般而言，公出係指到達服務機關上班後下班前，短時間短距離外出處理公務，因此公出者仍應按規定刷卡。
貳、 公假之定義：依據公務人員請假規則第四條：公務人員有下列各款情事之一者，給予公假。其期間由機關視實際需要定之：
1. 奉派參加政府召集之集會。
2. 參加政府舉辦與職務有關之考試，經機關長官核准者。
3. 依法受各種兵役召集。
4. 參加政府依法主辦之各項投票。
5. 因執行職務或上下班途中發生危險以致傷病，必須休養或療治，其期間在二年以內者。
6. 奉派或奉准參加與其職務有關之訓練進修，其期間在一年以內者。但公務人員訓練進修法規另有規定者，從其規定。
7. 奉派考察或參加國際會議。
8. 應國內外機關團體邀請，參加與其職務有關之各項會議或活動，或基於法定義務出席作證、答辯，經機關長官核准者。
9.參加本機關舉辦之活動，經機關長官核准者。
10. 因法定傳染病經各級衛生主管機關認定應強制隔離。但因可歸責於當事人事由而罹病者，不在此限。
11.依考試院訂定之激勵法規規定給假者。
參、 補假之規定：
1. 公差：奉派出差期間如逢假日時，得依規定補假。
2. 公假：公假期間如逢假日時，除參加選務工作人員外，其餘並無補假之規定。
肆、 公（傷）假：
1. 公差及公出：因屬執行職務性質，得依規定請公傷假。
2. 公假：依個案經權責機關認定與執行職務性質有關者，得依規定請公傷假；反之則否。
伍、 公傷假案例分析：
1. 公務人員於上班時間請妥病(休)假，在返家途中發生車禍住院治療，經服務機關認定確實者，准予公假。(省公報 80 冬 37 期)
2. 公務人員於中午外出參加會餐致腦中風住院治療，因既非在上班時間又非在辦公場所突發疾病住院，且致病與執行職務間尚無直接因果關係，故住院期間不宜核給公假。 (省公報 81 春 39 期)
3. 公務人員於上班執行職務時摔傷，自行醫治至深夜病情惡化而就醫治療，因非屬於執行職務突發疾病(係指突然發病自辦公場所直接送醫)，故其療傷期間應以病假處理。 (省公報 81 夏 63 期)
4. 公務人員經服務機關同意利用公餘時間進修，於進修途中發生車禍住院療治，與執行職務間無直接因果關係，自亦非屬「上下班途中發生危險以致傷病」，不得核給公假。（銓敘部 91.08.05 函釋）
陸、 公保殘廢給付
1. 公差及公出：因屬執行職務性質，得依規定請因公殘廢給付。
2. 公假：依個案經權責機關認定與執行職務性質有關者，得依規定請因公殘廢給付；反之則否。
柒、 因公傷病退休：
1. 公差及公出：因屬執行職務性質，如傷病達退休標準者，支領一次退休金者，任職未滿 5 年以 5 年計；支領月退休金者，任職未滿 20 年以 20 年計。
2. 公假：依個案經權責機關認定與執行職務性質有關者，可比照公差規定核給因公傷病退休，反之則否。
捌、 撫卹：
公差及公出：
1.本法第五條第一項第三款所定公差遇險或罹病以致死亡，應於公務人員經機關指派執行一定之任務或代表機關參加活動，自出發以迄完成指派任務或參加活動，返回辦公場所或居住處所止之期間內，有下列情事之一者：一、遭受暴力、發生意外或危險以致死亡，且其死亡與所受暴力、所生意外或危險具有相當因果關係。二、因執行公差任務，遭受感染，引發疾病以致死亡，且其死亡與罹患疾病具有相當因果關係。本法第五條第一項第四款所定於執行職務、公差或辦公場所猝發疾病以致死亡，應於執行職務、公差期間或於辦公場所執行公務期間，因突發性疾病發作，以致死亡，且其死亡與猝發疾病具有相當因果關係。
2.在公差之合理時程內遇險或罹病以致死亡，符合因公死亡要件，遺族得依規申請因公撫卹。除一次撫卹金加發百分之二十五外，任職未滿 15 年者，以 15 年計，年撫卹金給與 15 年。（一般撫卹者，任職年資如未滿 15 年，依其年資僅發給一次撫卹金，不另發給年撫卹金；滿 15 年以上者，才另發給年撫卹金 10 年）
3.公假：依個案經權責機關認定係屬執行職務發生危險以致死亡者，其遺族得依規定申請因公撫卹；反之則否。
玖、 案例分析：
1. 公務人員奉准公假參加健康檢查，於必經途中發生車禍死亡，因非公差性質，不得依因公撫卹規定(因公差遇險或罹重病或因執行職務發生危險以致死亡)核給因公撫卹。
2. 依銓敘部解釋略以「因公差遇險或罹病以致死亡之規定，基本上需奉機關指派執行一定之任務，並有公差證明文件為限。故同仁如有利用非上班時間到機關或至機關外執行公務，仍請依規定事先完成一定之行政程序，如填寫公差或加班或因不及填寫書面資料時之口頭報備程序（事後仍應補足應有程序）等，以免損及權益。