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主旨:有關再任公營事業機構純勞工者,於重行退休、資遣時,其舊制年資及基數採計上限疑義一案,依勞動基準法等相關規定辦理,請查照。
說明:
一、依據行政院人事行政總處 105 年 8 月 4 日總處給字第 10500497671 號函辦理,並檢附原函影本一份。
二、行政院鑑於公營事業機構純勞工之退離給與,未有特別法規範下,其與各類適用勞動基準法(以下簡稱勞基法)之機關(構)人員權益應為衡平考量,業以 105 年 7 月 21 日院授人給字第 1050048258 號函規定,有關再任公營事業機構純勞工重行退離給與,依勞基法等相關規定辦理,本府 105 年 7 月 28 日府人給字第 1050767951 號函諒達。
三、原行政院人事行政局 94 年 1 月 17 日局給字第 0930038424 號書函、 95 年 7 月 17 日局給字第 0950018235 號書函、行政院人事行政總處 102 年 5 月 21 日總處給字第 1020030770 號書函、 104 年 8 月 13 日總處給字第 1040043366 號函,與前開行政院 105 年 7 月 21 日函規定不符部分,停止適用。
本校營養午餐有供應甲殼類、芒果、花生、牛奶及羊奶、蛋、堅果類、芝麻、含麩質穀物、大豆、魚類、使用亞硫酸鹽類等11種及其製品,不適合對其過敏體質者食用