link to http://www2.tn.edu.tw/2019-nCoV/link to https://anjhtn.teamslite.com.tw/login.htmllink to https://www.coolenglish.edu.tw/link to https://www.coolenglish.edu.tw/link to https://adl.edu.tw/HomePage/home/link to https://www.junyiacademy.org/link to https://adl.edu.tw/HomePage/home/ link to https://adl.edu.tw/hero/
link to https://adl.edu.tw/hero/
link to https://www.learnmode.net/home/link to https://adl.edu.tw/HomePage/home/link to https://read.tn.edu.tw/ \link to https://www.learnmode.net/home/link to https://anjhtn.teamslite.com.tw/login.html link to https://mcrt.app.visionmedia.com.tw/video link to https://isafeevent.moe.edu.tw/ \_blanklink to https://sites.google.com/view/2024heroj7tax \
該要點重點如下:
一、立法目的:為落實「0-6 歲國家一起養」 政策,提升公教人員保險法之被保險人於育嬰留職停薪期間之生活, 加強經濟安全,以加發育嬰留職停薪津貼補助予以協助。
二、主辦機關:行政院人事行政總
三、業務之執行:行政院人事行政處委託臺灣銀行股份有限公司辦理
四、補助對象:公教人員保險法第三十五條規定請領育嬰留職停薪津貼之被保險人。
五、補助基準:按育嬰留停津貼所依據之平 均月保險俸(薪)額之百分之二十計 算後,與育嬰留停津貼合併發給。
六、跨越本要點生效日以後之補助計算方式:被保險人請領育嬰留停津貼期間跨越本要點生效日者,其生效日以後之日數依前點規定計給;未滿一個月之畸零日數,按實際留職停薪日數計算。
七、定不予發給本補助之情形:
(一)依公教人員保險法請領之育嬰留 停津貼被撤銷或廢止。
(二)其他違反本要點之規定。
八、於依本要點核給之補助處分如有不服,得按其身分,分依公務人員保障法或訴願法之規定,提起救濟。
本校營養午餐有供應甲殼類、芒果、花生、牛奶及羊奶、蛋、堅果類、芝麻、含麩質穀物、大豆、魚類、使用亞硫酸鹽類等11種及其製品,不適合對其過敏體質者食用