一、依據教育部 102 年 8 月 28 日臺教人(二)字第 1020115533 號函辦理。
二、查公立學校教職員敘薪辦法第 8 條第 1 項規定：「教職員有左列各款情事之一者，得申請改敘其薪級：…四、敘定薪級後取得新資格者。…」及第 9 條規定：「教職員之起薪改支及保留薪級，依下列規定：…二、改支：因補繳學經歷證件或取得新資格申請改敘者，均自審定改敘之日起改支。…」。
三、復查 102 年 4 月 22 日訂定發布之「教育人員留職停薪辦法」（以下簡稱留職停薪辦法）第 9 條第 3 項規定：「留職停薪人員於留職停薪期間，不得從事與留職停薪事由不符之情事；其違反者，服務之學校、機構或主管教育行政機關應廢止其留職停薪，並依相關法令規定處理。」。
四、再查教育部 96 年 9 月 28 日台人(一)字第 0960144297 號書函規定：「依本部 94 年 6 月 20 日部授教中(人)字第 0940573576 號函釋略以，查公務人員留職停薪辦法第 6 條第 1 項：『留職停薪人員除其他法律別有規定外，應於留職停薪期間屆滿之次日復職。……。』次查公立學校教職員敘薪辦法第 9 條第 1 項第 2 款：『改支：因補繳學經歷證件或取得新資格申請改敘者，均自審定改敘之日起改支。』本案○師應於復職後申請改敘，並自審定改敘之日改支。爰本案請依上開規定秉權責卓處。」。
五、有關旨揭情形改敘生效日之認定，請依下列規定辦理：
(一)依教育部 96 年 9 月 28 日台人(一)字第 0960144297 號書函規定，公立中小學教師留職停薪期間取得較高學歷申請改敘，應於復職後申請改敘，爰教師於留職停薪期間尚不得申請學歷改敘；教師若於留職停薪前（非同日）申請改敘，依公立學校教職員敘薪辦法第 9 條規定，改敘生效日應為主管機關審定改敘之日。
(二)復查留職停薪辦法第 9 條第 3 項規定：「留職停薪人員於留職停薪期間，不得從事與留職停薪事由不符之情事；其違反者，服務之學校、機構或主管教育行政機關應廢止其留職停薪，並依相關法令規定處理。」，爰教師留職停薪期間尚不得從事進修活動。至教師如違反前揭留職停薪辦法規定，自行前往進修，於復職後申請學歷改敘，惟服務學校或主管教育行政機關應本於權責另予議處。
(三)另，服務學校或主管教育行政機關於審查教師留職停薪申請案時，應基於考量學生受教權及校務運作狀況，慎酌宜否同意教師於短期內數次申請留職停薪及復職。
六、檢附原函影本電子檔 1 份。