大文、通興、光復國小三校人事聯合服務網

公務人員/教師兼行政勤休制度及實務案例宣導，請參閱附檔。

實務案例解析：

• 案例：某課員小華因未經主管事先指派，獨自在假日加班處理例行庶務。因不符「經指派」及「具急迫必要性」的加班要件，導致該時數無法覈實認定為加班。
• 重點提醒：加班須先經機關指派，且主管須考量業務急迫與合理性；同仁應提早規劃補休假，避免時數累積過多而屆期失效。