一、學校教師：依據教育部 109.2.3 臺教人(三)字第號函辦理（如附件 1 ）。
公立各級學校教師部分，比照公務人員差勤管理規範。惟考量渠等與學生互動密切，且學校學生密集，為降低群聚感染風險，自中港澳入境者，依 109 年 1 月 30 日本部嚴重特殊傳染性肺炎應變小組第 1 次會議決議，相關補充規定如下：
(1) 中港澳入境（含由各國家經中港澳轉機者）之教師，依疫情指揮中心管理機制，實施 14 日居家檢疫期間，核給公假。

(2) 中港澳入境（含由各國家經中港澳轉機者）之教師，依疫情指揮中心管理機制在家休息 14 日實施自我健康觀察期間，得以病假登記，且不列入學年度病假日數計算，亦不列入「公立高級中等以下學校教師成績考核辦法」第 4 條第 1 項各款規定之事病假日數計算。

二、公務人員、聘僱人員、技工工友：依據行政院人事行政總處 109.1.30 總處培字第 10900256831 號函辦理（如附件 2 ）。
1. 依公務人員請假規則（以下簡稱請假規則）及中央流行疫情指揮中心（以下簡稱疫情指揮中心）本（ 109 ）年 1 月 27 日公佈之武漢肺炎「具感染風險民眾追蹤管理機制」，依對象區分請假規定如下：

(1) 確定病例者：應實施強制隔離，隔離期間核給公假。

(2) 符合通報定義者：醫療機構進行通報後，檢驗結果確認前，於醫院隔離期間核給公假。

(3) 與確定病例接觸者：應實施 14 日居家隔離，核給公假。

(4) 無症狀但有「湖北省」旅遊史者：應實施 14 日健康關懷（居家檢疫），核給公假。惟疫情指揮中心前已於本年 1 月 25 日宣布避免前往湖北省，如仍前往者，屬可歸責當事人情形，不核給公假。

(5) 中港澳入境者有發燒或呼吸道症狀者：應實施 14 日健康追蹤，以病假辦理，且不列入年度病假日數及考績計算。

(6) 屬通報個案但已檢驗陰性且符合解除隔離條件者：應實施 14 日自主健康管理，以病假辦理，且不列入年度病假日數及考績計算。

(7) 中港澳入境但無症狀者：得依請假規則以事、病、休假或加班補休辦理。

(8) 學校停課，有照顧子女需求者：得依請假規則，以家庭照顧假辦理。
2. 檢附疫情指揮中心本年 2 月 5 日公佈之武漢肺炎「具感染風險民眾追蹤管理機制」表 1 份供參（如附件 3 ）。