主旨：重申政府現階段並無規劃開放公務員赴大陸地區進修之政
策，請各校於差勤與管理上從嚴管制，依相關法令要求所
屬公務員對請假事由及赴陸原因據實以告，請 查照。
說明：
一、本局 103 年 5 月 21 日南市教人（二）字第 1030475176 號函諒
達。
二、查行政院人事行政總處 103 年 5 月 9 日總處培字第 103003196
6 號函及市府 103 年 5 月 19 日府人考字第 1030446866 號函略
以，考量現行兩岸情勢，公務員赴大陸地區進修並不適宜
，爰於政策上政府現階段並未開放公務員赴大陸地區進修
，包含進入大陸地區及在臺以遠距教學或函授方式進行「
入學進修」、「選修學分」、「專題研究」等進修活動。
前揭公務員，係指「公務員服務法」第 24 條所稱受有俸給
之文武職公務員；復依銓敘部 96 年 4 月 25 日部法一字第 0962
741639 號書函規定，公立學校兼任行政職務之教師，亦為
公務員服務法之適用對象。
三、請各校於差勤與管理上從嚴管制，確實依「公務員服務法
」及「公務人員請假規則」等人事法令，要求所屬公務員
及兼任行政職務之教師對請假事由及赴陸原因據實以告，
以免違反相關人事法令。
四、如當事人於赴陸進修之初已「如實申請」並「獲學校許可
」，除法令另有限制，原則上容許其進修至取得學分或學
位，並請學校持續掌握進修內容；惟如學校另有安全上或
其他顧慮而擬不同意當事人繼續進修，則尊重學校之處理
。
五、至於各校未兼行政職務之教師得否赴大陸地區進修，依教
育部 102 年 10 月 11 日臺教人（三）字第 1020131525 號函略
以，......「查教師進修研究獎勵辦法第 3 條規定：『本辦
法所稱進修、研究，係指教師在國內、外學校或機構，修
讀與職務有關之學分、學位或從事與職務有關之研習、專
題研究等活動。』......教師進修研究獎勵辦法係為鼓勵
教師在國內、外學校或機構從事進修、研究所訂定，國內
、外未含大陸地區，爰赴大陸地區從事進修、研究非屬現
行獎勵範圍，應不得核予公假」。請各校確實向教師妥為
宣導。