主旨：所詢教師於學年度中請畢不扣除薪給日數之事假及家庭照
顧假後，嗣分別於例假日前後請事假及家庭照顧假，期間
之例假日應否按日扣除薪給疑義，復如說明，請查照。
說明：
一、復貴署 106 年 4 月 13 日臺教國署人字第 1060041685 號函。
二、查教師待遇條例第 6 條第 2 項規定：「前項薪給之支給，服
務未滿整月者，按實際在職日數覈實計支；其每日計發金
額，以當月全月薪給除以該月全月之日數計算。……」，
第 19 條第 4 項規定：「教師曠職（課）或請事假超過規定
日數者，以時計算，累積滿 8 小時以 1 日計，並按第 6 條第 2
項所定計算方式，扣除其曠職（課）或請事假超過規定日
數之薪給。」。次查教師請假規則第 3 條第 1 項規定：「教
師之請假，依下列規定：一、因事得請事假，每學年准給 7
日。其家庭成員預防接種、發生嚴重之疾病或其他重大事
故須親自照顧時，得請家庭照顧假，每學年准給 7 日，其
請假日數併入事假計算。事假及家庭照顧假合計超過 7 日者
，應按日扣除薪給，……」。

三、另案經轉准銓敘部 106 年 5 月 12 日部法二字第 1064224871 號
書函略以，倘公務人員於年度中請畢不扣除薪給日數之事
假及家庭照顧假後，嗣於例假日前後再分別請扣薪之事假
及家庭照顧假，其前後假別雖有不同，惟究其本質均屬連
續未到公服勤且須扣除俸（薪）給之情形，該例假日期間
亦應按日扣除俸（薪）給。基於公教權益衡平之考量，所
詢教師遇有相同情事，亦比照辦理。
正本：教育部國民及學前教育署
副本：各國立大專校院、各直轄市政府教育局及各縣市政府、內政部、法務部、國防部
、本部人事處 2017-06-26
12:15:55