一、勞動部有關性別平等工作法第27條第4項規定解釋令，核釋性別平等工作法第二十七條第四項規定，所定法律訴訟，包含依勞動事件法、民事訴訟法及刑事訴訟法規範所進行、移付法院或鄉、鎮、市、區調解委員會之調解程序，被害人於調解期日到場調解期間，雇主應給予公假。
二、檢附原書函及勞動部114年8月25日令函影本各1份。
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