檢送「教育部社會教育貢獻獎實施要點」及推薦表件各1份，請踴躍推薦參加。

:::

文章列表

檢送「教育部社會教育貢獻獎實施要點」及推薦表件各1份，請踴躍推薦參加。

人事室王品方 - 人事 | 2024-04-22 | 點閱數： 158

一、依據教育部 113 年 4 月 17 日臺教社(三)第 1132401343B 號函辦理。二、貴單位推薦參加本（ 113 ）年度「教育部社會教育貢獻獎」之案件，請擇優於 113 年 6 月 20 日前，將推薦名單及相關表件寄（送）達本局社會教育科王淑慧老師收（地址：臺南市新營區民治路 36 號，電話： 06-2991111 分機 6131 ），以利本局初審並擇優送件，逾期或資料不齊全者，不予受理。三、各推薦單位對受推薦者或團體參選之具體事蹟，應審慎查核，推薦內容需以書面載明下列事項： (一)具體事實及證明（包括歷年曾受表揚之事蹟）。 (二)登記或立案之證明文件影本。 (三)依時序詳列顯著事蹟。 ... 觀看完整文章

轉知：本府113年「公務客語認證班」課程資訊

活動王品方 - 人事 | 2024-04-15 | 點閱數： 102

相關資訊請見公文與課程資訊

轉知--本府113年度特約商店名單1份

公告王品方 - 人事 | 2024-04-15 | 點閱數： 138

特約商店契約期間及提供優惠措施內容請參考旨揭名單，另各特約商店文宣資料，請至本府人事處網頁/權益 e 點靈/優惠商店專區（網址： https://personnel.tainan.gov.tw/list.aspx?nsub=L40000 ）分頁下載參閱。使用員工優惠折扣請配合出示員工識別證或相關證明。

修正「臺南市立高級中等以下學校暨幼兒園辦理教師介聘甄選分發實施要點」，名稱並修正為「臺南市立高級中等以下學校及幼兒園辦理教師介聘甄選分發實施要點」

人事室王品方 - 人事 | 2024-04-10 | 點閱數： 204

函轉臺北市政府與新北市政府共同承辦之「2025雙北世界壯年運動會」報名資訊

王品方 - 人事 | 2024-03-29 | 點閱數： 147

一、依據臺北市政府人事處 113 年 3 月 26 日北市人給字第 11330027312 號函辦理，並檢附原函影本一份。二、報名資訊如下： (一)報名時間：即日起至 114 年 2 月 17 日報名截止。 (二)報名費用：詳見官方網站（ https://wmg2025.tw/ ）首頁/報名資訊/報名費用， 113 年 2 月 17 日至 113 年 4 月 17 日報名享早鳥優惠 7 折， 113 年 4 月 18 日至 113 年 9 月 17 日報名享早鳥優惠 8 折。 (三)報名資格：採個人報名，凡年滿 30 歲以上，無年齡上限，無須選拔均可報名參加。 (四)報名方式：至官方網站（ https://wmg2025.tw/&nbs... 觀看完整文章

轉知臺南市南瀛公教退休人員協會辦理之「銀髮行動學苑~創齡遊學班」簡章

王品方 - 人事 | 2024-03-25 | 點閱數： 128

一、依據臺南市政府社會局 113 年銀髮族生活再造計畫及旨揭協會 113 年 3 月 18 日 113 南瀛退協字第 00023 號函辦理。二、倘對本課程有任何疑問，請逕洽委託單位臺南市南瀛公教退休人員協會，電話： 06-632-1138 、 0912-783-508 陳理事長。

本府訂於113年6月13日及6月20日於永華市政中心、衛生局東興辦公室舉辦多益（TOEIC）團體施測，歡迎多加利用

王品方 - 人事 | 2024-03-18 | 點閱數： 274

一、為服務本府公務同仁，爰辦理旨揭多益（ TOEIC ）團體施測，請鼓勵所屬踴躍報名參加，相關事項如下： (一)永華場次：１、測驗日期： 113 年 6 月 13 日（星期四） 14 時至 16 時 30 分（請於當日 13 時 30 分前到達測驗試場）。２、測驗地點：本府永華市政中心 11 樓訓練教室。３、報名期限： 113 年 3 月 20 日起至 5 月 17 日止。４、應考資訊：自 113 年 6 月 5 日開放查詢。５、成績單：於 113 年 6 月 28 日寄發。 (二)東興場次：１、測驗日期： 113 年 6 月 20 日（星期四） 14 時至 16 時 30 分（請於當日 13 時 30 分前到達測驗試場）。２、測驗地點：本... 觀看完整文章

為落實性別平等政策並鼓勵男性公務人員申請育嬰留職停薪，行政院人事行政總處已製作「公務人員育嬰留職停薪大哉問」短片，請多加參考

人事室王品方 - 人事 | 2024-03-18 | 點閱數： 120

一、依據行政院人事行政總處(以下簡稱總處)113 年 3 月 11 日總處培字第 1133021696 號書函辦理。二、為強化公務人員性平意識、促進育兒分工觀念及建立友善育兒之職場環境，總處邀請具育嬰留職停薪經驗之現職男性公務同仁分享實務經驗及心得，並彙整育嬰留職停薪重要權益規定及相關職場友善措施，製作旨揭短片，請各機關適時運用多元管道，例如於公開場合、訓練課程、機關內部網站或電子郵件公告等方式宣導，並主動向有育嬰留職停薪需求之同仁說明相關權利義務事項（可參考總處全球資訊網/人事個案智慧共享整合平臺/常見案例/留職停薪與回職復薪篇， https://www.dgpa.gov.tw/acase/inde... 觀看完整文章

檢送本校工作場所性騷擾防治措施申訴及懲戒規範及申訴管道

重要王品方 - 人事 | 2024-03-08 | 點閱數： 174

如您遇有職場性騷擾情形，請向本單位申訴，保護自身權益申訴單位：人事室/人事主任申訴專線： 06-2376534 分機 707 電子信箱： wpf0423@tn.edu.tw ~你我共同維護職場安全打造友善平等職場環境~

檢送「臺南市政府暨所屬機關學校性騷擾防治服務資源一覽表」一份

人事室王品方 - 人事 | 2024-02-21 | 點閱數： 98

一、為推動本府員工協助方案，本府人事處業已整備性騷擾被害人所需之相關諮詢、醫療或心理諮商、社會福利資源等必要之服務資訊。二、相關檔案業已刊登於本府人事處官方網站員工協助方案專區，請多加運用。