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文章列表

人事主任 - 人事室 | 2024-08-07 | 點閱數: 9
主旨:檢送本區與臺南市政府警察局新營分局於 113 年 8 月 24 日辦理「113 年柳營區社區 3X3 籃球賽」活動簡章 1 份,敬請惠予公告並鼓勵所屬踴躍報名參加。 說明: 一、為提升運動風氣,提倡全⺠正當休閒活動與促進身心健康發展,將舉辦 113 年柳營區社區 3X3 籃球賽,邀請熱愛籃球運動人士共襄盛舉 。 二、活動日期 : 113 年 8 月 24 日(星期六)、活動地點:柳營國中風雨籃球場。 三、報名期間:自即日起至報名額滿為止。 四、報名網址: https://reurl.cc/A2gq1E 。
人事主任 - 人事室 | 2024-06-21 | 點閱數: 15
主旨:行政院人事行政總處辦理 113 年至 116 年「貼心相貸」-全國公教員工消費性貸款,經公開徵選由臺灣土地銀行股份有限公司賡續承作,請查照並轉知同仁參考運用。 說明: 一、依據行政院人事行政總處 113 年 6 月 18 日總處給字第 1134001176 號函辦理,並檢附原函影本及其附件。 二、優惠方案內容已公告於本府人事處網頁( https://personnel.tainan.gov.tw/)權益 e 點靈「優惠貸款」區,歡迎前往參閱。
人事主任 - 人事室 | 2024-05-29 | 點閱數: 48
主旨: 行政院人事行政總處函以,有關公教人員子女就讀大學校院科系屬學、碩一貫之規劃,得否申請子女教育補助一案,請查照。   說明:   一、 依據行政院人事行政總處 113 年 5 月 23 日總處給字第   11340010171 號函辦理,並檢附原函影本一份。   二、 公教人員子女於修業年限內就讀大學校院科系屬學、碩一   貫之規劃且同時具備學士及碩士雙重學籍,如就讀之學期   係修讀碩士班學程且僅繳交碩士班學雜費,尚不得申請子   女... 觀看完整文章
人事主任 - 人事室 | 2024-05-09 | 點閱數: 36
主旨:為促進與維護教師、教保服務人員心理健康及相關政策推動,本局業於 113 年 4 月 25 日與諮商輔導受託單位(寬欣心理治療所)簽約(後續如有其他受託單位將另行通知),相關諮商服務事項詳如說明,請查照轉知。 說明: 一、依據「臺南市市立高級中等以下學校及幼兒園教師諮商輔導支持體系設立辦法」辦理。 二、復依「臺南市政府及所屬機關學校員工諮商輔導要點」第 2 點規定略以,本府所屬高級中等以下學校與幼兒園專任教師及代理教師應適用前開辦法所定之支持服務。 三、旨揭服務說明如下: (一)服務對象:本府所屬高級中等以下各級學校與幼兒園校(園)長、專任教師、代理教師及教保... 觀看完整文章
人事主任 - 人事室 | 2024-05-03 | 點閱數: 54
主旨: 為振興花蓮縣觀光,有效活絡地方經濟,自即日起至本( 113 )年 12 月 31 日止,放寬公務人員國民旅遊卡(以下   簡稱國旅卡)休假補助費措施規定,並請鼓勵貴屬同仁前   往該縣觀光消費一案,請查照轉知。說明:   一、 查行政院與所屬中央及地方各機關公務人員休假改進措施   (以下簡稱休假改進措施)第 5 點第 1 款規定略以,公務人   員具有休假資格者,應持國旅卡至交通部觀光局(按:現   為交通部觀光署)審核通過之特約商店刷卡消費,並按自 ... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2024-04-30 | 點閱數: 22
<<人事室公告>〉臺南市政府提供心理美德促進量表供同仁運用 心理美德促進問卷, 17 道正向題型測驗為自己打分數! 一、心理美德促進問卷共有 17 道題目~您只要依各項特質為「現在」及「未來」的自己打分數( 1~100 分),測驗結果將給您最實用的建議及溫暖正向的評語,歡迎同仁一起善用。 二、心理美德促進量表經詢專家可至少三個月使用一次,網址: https://wellbeing.mohw.gov.tw/pro/elearn/10 或請搜尋心快活心理健康學習平臺/心課程/自我學習問卷。  
公告 人事主任 - 人事室 | 2024-04-30 | 點閱數: 48
<<人事室公告>〉臺南市政府提供簡式健康量表(心情溫度計)供同仁運用  一、簡式健康量表: 簡式健康量表(Brief Symptom Rating Scale ,簡稱 BSRS-5)又叫心情溫度計,具備簡短、方便使用特性,包含六項問題:睡眠困難、感覺緊張、苦惱或動怒、憂鬱低落、自覺比不上別人及自殺想法之自我檢測,您可以透過得分狀況,瞭解是否已達到需要求助之狀態。 二、心情溫度計 APP : 顧明思義即是把簡式健康量表電子化,透過手機 APP 下載隨身攜帶並自我檢測。不過這個 APP 更厲害的還有:         &... 觀看完整文章
公告 人事主任 - 人事室 | 2024-04-30 | 點閱數: 30
<<人事室公告>〉臺南市政府暨所屬機關學校員工協助方案服務(EAP)服務內容宣導 員工協助方案(Employee Assistance Program ,簡稱 EAP)是一套運用於工作職場的方案,目的在發現並協助員工解決可能影響工作效能的個人問題(包括健康、婚姻、家庭、法律、情緒等),及協助組織處理可能影響生產力的相關議題。以下介紹臺南市政府 EAP 服務資訊,歡迎同仁踴躍運用。 一、人事處官網資訊: 臺南市政府人事處-員工協助方案 (tainan.gov.tw) 二、員工協助福利及關懷網申請平臺: 臺南市政府 EAP 員工協助及福利關懷網 (tainan.gov.tw... 觀看完整文章